|
|
|
|
Останні дискусії |
|
|
|
|
|
| Як правильно написати витяг з наказу про відпустку до 3-х років? Соцзабез не приймає довідку. |
10.09.2010, 21:30, відповів: lenku65 |
| Як правильно називати,зокрема, слюсаря аварійно-відновлювальних робіт? |
10.09.2010, 17:24, відповів: kom4 |
| звільнення за переведенням |
10.09.2010, 17:19, відповів: OlenaBorysivna |
| щорічна відпустка + відпустка без збереження ЗП |
10.09.2010, 17:05, відповів: OlenaBorysivna |
| Проведення інструктажів з охорони праці |
10.09.2010, 17:02, відповів: ANUTA_15 |
| Журнал реєстрації інструктажів з охорони праці |
10.09.2010, 16:58, відповів: ANUTA_15 |
| ПРОГРАМА ДЛЯ ПІДРАХУНКУ СТАЖУ |
10.09.2010, 16:12, відповів: ole4ka |
| Совмещение главного энергетика и начальника котельной |
10.09.2010, 15:36, відповів: OksanaOnopriienko |
| дії кадровика, якщо при настанні пенсійного віку, людина продовжує працювати |
10.09.2010, 15:18, відповів: OksanaOnopriienko |
| Потрібно вийти на роботу до закінчення відпустки до досягнення дитиною 3 р віку |
10.09.2010, 14:45, відповів: Marisha |
| не вірно зазначили стаж для виплати по лікарняному |
10.09.2010, 14:27, відповів: dvs_lg |
| П.5.ст.40 |
10.09.2010, 14:22, відповів: ONE |
| Напишіть зразок наказу на сумісництво |
10.09.2010, 14:07, відповів: kadru24 |
| Коллективный договор на предприятии. |
10.09.2010, 13:36, відповів: ONE |
| Педагогічний стаж майстра виробн. навч. |
10.09.2010, 12:36, відповів: ovb4480 |
| ДИ и РИ |
10.09.2010, 12:26, відповів: tango |
| Должностные инструкции |
10.09.2010, 12:14, відповів: geyer.a |
| больничный более 4-х мес. |
10.09.2010, 11:36, відповів: mambl |
| Уточнение табеля |
10.09.2010, 11:30, відповів: mambl |
| ПВТР |
10.09.2010, 11:17, відповів: mambl |
| Увольнение в выходной... |
10.09.2010, 11:14, відповів: galina68 |
| Перевірка по діловодству |
10.09.2010, 10:56, відповів: oleks |
| Навчання у ВНЗ і неповний робочий день |
10.09.2010, 10:16, відповів: mambl |
| дружина народила місяць тому, чи маю я, як батько, право на додаткову соціальну відпустку? |
10.09.2010, 10:12, відповів: mambl |
| продолжительность рабочего времени для медработников |
10.09.2010, 09:07, відповів: p_mary_a |
| Відрядження працівника, який працює на 1\2 ставки |
09.09.2010, 18:15, відповів: oliva99 |
| Командировка Директора и его Заместителя |
09.09.2010, 18:12, відповів: oliva99 |
| Створення архіву на підприємстві |
09.09.2010, 17:50, відповів: oleks |
| проблемы с приказом на изменение штатного |
09.09.2010, 16:14, відповів: Ritischa |
| не використано в попередні роки додаткову відпустку |
09.09.2010, 14:53, відповів: Alex321 |
| Прийом на декретное место. |
09.09.2010, 14:46, відповів: OksanaOnopriienko |
| Звільнення інваліда |
09.09.2010, 14:46, відповів: EgorovaL |
| Увольнение (отгулян отпуск на перед) |
09.09.2010, 14:42, відповів: geyer.a |
| Срок и.о.доцента (и.о.профессора)? |
09.09.2010, 14:12, відповів: Enigma |
| робота під час відпустки по догляду за дитиною |
09.09.2010, 13:36, відповів: ГлавРед |
| Сменность поваров |
09.09.2010, 13:25, відповів: tango |
| Можно ли предоставить отпуск за предыдущие годы |
09.09.2010, 13:05, відповів: Alex321 |
| Увольнение за прогул |
09.09.2010, 12:21, відповів: tendera_tanya@bigmir.net |
| Навчання кадрів на виробницітві |
09.09.2010, 11:45, відповів: LUKAS |
| Графік роботи основного працівника,який хоче працювати за сумісництвом |
09.09.2010, 11:40, відповів: КадровикЗОКЛ |
| Заповнення графи 6 Заробітна плата (дохід) 4-ПН "Звіт про фактичне вивільнення працівників" |
09.09.2010, 11:20, відповів: Miriam |
| Про надбавки за вислугу років для працівників |
09.09.2010, 11:13, відповів: SergAlert |
| Додаткова відпустка на дітей |
09.09.2010, 10:54, відповів: Karishka |
| чи враховується навчання у ВУЗі в стаж? |
09.09.2010, 10:54, відповів: g_macha |
| Выход основного работника после отпуска по уходу за ребёнком. |
09.09.2010, 10:44, відповів: Irina_OK |
|
|
|
|
|
|
 |
|
 |
|
Чи робиться запис у трудовій книжці навчальним закладом студенту про навчання???
|
| Попередня тема :: Наступна тема |
| Автор |
Повідомлення |
Alexia Новий учасник ГЛК
Дата реєстрації: 30.06.10 Повідомлень: 7
|
Написане: 01 липня 2010 12:29 Тема повідомлення: Чи робиться запис у трудовій книжці навчальним закладом студенту про навчання??? |
|
|
| Чи робиться запис у трудовій книжці навчальним закладом студенту про навчання??? |
|
| Догори |
|
 |
OlenaBorysivna Експерт ГЛК

Дата реєстрації: 22.11.07 Повідомлень: 3338
|
Написане: 01 липня 2010 12:37 Тема повідомлення: |
|
|
| Якщо студент навчається на денному відділенні і вже має трудову книжку, то такий запис може вноситися. |
|
| Догори |
|
 |
evgeniy Учасник ГЛК
Дата реєстрації: 16.02.10 Повідомлень: 27
|
Написане: 01 липня 2010 13:02 Тема повідомлення: |
|
|
| Журнал ВІСНИК БЮДЖЕТНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ стор.27,28,29. "Запис у трудовій книжці студента про стаціонарну форму навчання" По-перше6 коли студенти вже мають трудові книжки - навчальний заклад вносить записи про час навчання на денних відділеннях По-друге,коли раніше не працювали і через що не мають трудових книжок на підставі довідок уносяться організацією, де надали вони працюватим уть.Отже, за місцем роботи до трудової книжки окремим рядком із посиланням на дату,номер та відповідний документ уноситься запис про період навчання.Такі записи вносяться до т.к. перед занесенням відомостей про роботу на даному підприємстві. |
|
| Догори |
|
 |
Ирина_Ник Заст. головреда журналу "КАДРОВИК"

Дата реєстрації: 23.11.07 Повідомлень: 1864
|
Написане: 01 липня 2010 13:40 Тема повідомлення: |
|
|
evgeniy про це написано в "Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників"
| Цитата: | 2.16. Для студентів, слухачів курсів, учнів, аспірантів та клінічних ординаторів, які мають трудові книжки, навчальний заклад (наукова установа) вносить записи про час навчання на денних відділеннях (у тому числі підготовчих) вищих навчальних закладів. Підставою для таких записів є накази навчального закладу (наукової установи) про зарахування на навчання та про відрахування з числа студентів, учнів, аспірантів, клінічних ординаторів.
Період роботи зазначених студентів, учнів, аспірантів та клінічних ординаторів у студентських таборах, при проходженні виробничої практики і при виконанні науково-дослідної госпдоговірної тематики підтверджується відповідною довідкою із зазначенням спеціальності, кваліфікації, посади та часу роботи. На підставі цих довідок навчальні заклади (наукові установи) забезпечують занесення до трудових книжок студентів, учнів, аспірантів та клінічних ординаторів відомостей про роботу згідно з одержаними даними. Довідки зберігаються в особистих справах зазначених осіб, як документи суворої звітності.
2.17. Для студентів, учнів, аспірантів та клінічних ординаторів, які раніше не працювали та у зв'язку з цим не мали трудових книжок, відомості про роботу в студентських таборах, на виробничій практиці, а також про виконання науково-дослідної госпдоговірної тематики на підставі довідок вносяться підприємством, де надалі вони будуть працювати.
|
_________________ Все для кадровика і менеджера з персоналу в журналі "КАДРОВИК. Трудове право і управління персоналом" |
|
| Догори |
|
 |
evgeniy Учасник ГЛК
Дата реєстрації: 16.02.10 Повідомлень: 27
|
Написане: 01 липня 2010 13:44 Тема повідомлення: |
|
|
| да. согласна с Вами. |
|
| Догори |
|
 |
Alexia Новий учасник ГЛК
Дата реєстрації: 30.06.10 Повідомлень: 7
|
Написане: 01 липня 2010 14:35 Тема повідомлення: |
|
|
| Якщо працює і навчаеться на заочному робиться запис, або првцює і навчаеться на денному? |
|
| Догори |
|
 |
Ирина_Ник Заст. головреда журналу "КАДРОВИК"

Дата реєстрації: 23.11.07 Повідомлень: 1864
|
Написане: 01 липня 2010 15:17 Тема повідомлення: |
|
|
Про заочне навчання відомості не вносять, лише про денну форму навчання у ВНЗ. Запис про навчання вносять ДО запису про прийняття на роботу, тобто якщо працівник має диплом. _________________ Все для кадровика і менеджера з персоналу в журналі "КАДРОВИК. Трудове право і управління персоналом" |
|
| Догори |
|
 |
федора Щойно приєднався
Дата реєстрації: 03.03.10 Повідомлень: 2
|
Написане: 20 липня 2010 16:06 Тема повідомлення: |
|
|
Кто должен сделать запис об обучении на дневном отделении? Если трудовая книжка на момент поступления в институт уже была?
В институте отказываются делать такую запись, мотивируя, отсутствием начисления взносов в Пенсионный фонд. |
|
| Догори |
|
 |
Ирина_Ник Заст. головреда журналу "КАДРОВИК"

Дата реєстрації: 23.11.07 Повідомлень: 1864
|
Написане: 20 липня 2010 16:13 Тема повідомлення: |
|
|
В институте обязаны внести такую запись.
Мотивируйте Инструкцией о порядке ведения ТК!  _________________ Все для кадровика і менеджера з персоналу в журналі "КАДРОВИК. Трудове право і управління персоналом" |
|
| Догори |
|
 |
Dashunka Учасник ГЛК
Дата реєстрації: 14.05.10 Повідомлень: 11
|
Написане: 30 липня 2010 15:14 Тема повідомлення: |
|
|
| Подскажите, пожалуйста, если в трудовой уже стоит запись о приеме на работу. и я продолжаю работать, институт может мне внести запись об обучении? или только после увольнения с работы? Спасибо. |
|
| Догори |
|
 |
OksanaOnopriienko Директор Видавничого дому МЦФЕР

Дата реєстрації: 15.10.07 Повідомлень: 1998
|
Написане: 30 липня 2010 15:31 Тема повідомлення: |
|
|
| Dashunka написав: | | если в трудовой уже стоит запись о приеме на работу. и я продолжаю работать, институт может мне внести запись об обучении? или только после увольнения с работы? |
Если не секрет, а зачем Вам эта запись об обучении? Вы работаете, отчисления из зарплаты в фонды идут, страховой стаж идет. Что даст Вам эта запись?  _________________ Знайомтеся з виданнями Видавничого дому МЦФЕР — замовляйте безоплатно презентаційні номери наших журналів |
|
| Догори |
|
 |
Dashunka Учасник ГЛК
Дата реєстрації: 14.05.10 Повідомлень: 11
|
Написане: 02 серпня 2010 15:25 Тема повідомлення: |
|
|
Хотела узнать необходима ли такая запись. вдруг пригодится на старости лет?!  |
|
| Догори |
|
 |
Dashunka Учасник ГЛК
Дата реєстрації: 14.05.10 Повідомлень: 11
|
Написане: 10 серпня 2010 14:43 Тема повідомлення: |
|
|
| Ответьте, пожалуйста, можно ли поставить такую запусь в трудовую. И второй вопрос который меня беспокоит - во время учебы, я работала в университете на кафедре лаборантом, согласно трудовому договору в течение 3 лет, но з/п я не получала, т.к. не платила за учебу (бесплатно работала-бесплатно училась). Можно ли такую запись поставить? |
|
| Догори |
|
 |
|
|
Ви не можете писати нові повідомлення в цю тему Ви не можете відповідати на теми у цьому форумі Ви не можете редагувати ваші повідомлення у цьому форумі Ви не можете видаляти ваші повідомлення у цьому форумі Ви не можете голосувати у цьому форумі
|
|
|
|
|
|
|
|
|